1. Repositorio de Tesis DGBSDI
  2. TESIUNAM
  3. Tesis de licenciatura
Use el DOI o este identificador para enlazar este recurso: https://hdl.handle.net/20.500.14330/TES01000219709
Registro completo de metadatos
Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorCastrejon Ayala, Raul
dc.creatorHuante Llanderal, Alejandro Antonio
dc.date.created2005-12-22T00:00:00-
dc.date.issued1994
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14330/TES01000219709-
dc.format.extent1 recurso en línea (236 páginas)
dc.format.mediumcomputadora
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.languagespa-
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0
dc.source.urihttps://tesiunam.dgb.unam.mx/F?current_base=TES01&func=direct&doc_number=000219709
dc.subjectAdministración de personal
dc.subject.classificationCiencias Sociales
dc.titleLa importancia de la seleccion de personal dentro de la administración de recursos humanos
dc.typeTesis de licenciatura
dcterms.contributorCastrejon Ayala, Raul::si::SinIdentificador::role::asesorTesis
dcterms.creatorHuante Llanderal, Alejandro Antonio::si::SinIdentificador
dc.degree.nameLicenciatura en Administración
dc.degree.grantorUniversidad Nacional Autónoma de México
dc.degree.grantorUniversidad Don Vasco
dc.identifier.urlhttp://132.248.9.195/pmig2016/0219709/Index.html
dc.format.supportrecurso en línea
dc.degree.departmentEscuela de Administracion y Contaduria-
dc.identifier.classification020-872702-H1-1994-1
dc.degree.levelLicenciatura
dc.rights.accessrightsAcceso en línea sin restricciones
dc.type.versionpublishedVersion
dc.publisher.locationMX
dc.date.modified2023-11-25T00:00:00-
Aparece en las colecciones: Tesis de licenciatura

Texto completo:
Archivo Descripción Tamaño Formato  
000219709.mrcRegistro bibliográfico en formato MARC1.28 kBMARCVisualizar/Abrir
0219709.pdfTexto Completo3.79 MBAdobe PDFVista previa
Visualizar/Abrir
Mostrar el registro sencillo del recurso


Este recurso está sujeto a una Licencia Creative Commons Creative Commons