1. Repositorio de Tesis DGBSDI
  2. TESIUNAM
  3. Tesis de licenciatura
Use el DOI o este identificador para enlazar este recurso: https://hdl.handle.net/20.500.14330/TES01000133419
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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorYunes Torvay Carranza, Miguel
dc.creatorCruz Cornejo, Santa Santa
dc.date.created2005-03-22T00:00:00-
dc.date.issued1988
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14330/TES01000133419-
dc.format.extent96 páginas
dc.format.mediummicroform
dc.languagespa-
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0
dc.source.urihttps://tesiunam.dgb.unam.mx/F?current_base=TES01&func=direct&doc_number=000133419
dc.subject.classificationCiencias Sociales
dc.titleAnalisis de la problematica motivacional de los recursos humanos para disminuir el ausentismo
dc.typeTesis de licenciatura
dcterms.contributorYunes Torvay Carranza, Miguel::si::SinIdentificador::role::asesorTesis
dcterms.creatorCruz Cornejo, Santa Santa::si::SinIdentificador
dc.degree.nameLicenciatura en Administración
dc.degree.grantorUniversidad Nacional Autónoma de México
dc.format.supportmicrofilm roll
dc.degree.departmentFacultad de Contaduria y Administracion-
dc.identifier.classification001-00622-C6-1988-
dc.degree.levelLicenciatura
dc.rights.accessrightsAcceso en sitio sin restricciones
dc.type.versionpublishedVersion
dc.publisher.locationMX
dc.date.modified2023-11-25T00:00:00-
Aparece en las colecciones: Tesis de licenciatura

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000133419.mrcRegistro bibliográfico en formato MARC1015 BMARCVisualizar/Abrir
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