El tatuaje como factor de discriminación laboral contra jóvenes universitarios en el Distrito Federal

Archivos

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Fecha de publicación

Autores

Alemán Cuevas, Gabriela

Asesores

Meneses Reyes, Marcela

Colecciones

Tesis de licenciatura

Institución

Universidad Nacional Autónoma de México

Escuela o Facultad

Facultad de Ciencias Políticas y Sociales

Área del conocimiento

Ciencias Sociales

Título o grado

Licenciatura en Sociología

Palabras clave

Discriminación laboral por edad, Distrito Federal, Personas tatuadas

Fuente

URI

https://hdl.handle.net/20.500.14330/TES01000729881

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