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https://hdl.handle.net/20.500.14330/TES01000827183| Sustentante: | José Francisco, Josefina |
| Asesor(es) : | Varela Juárez, Ricardo Alfredo |
| Título : | Rotación de personal y resistencia al cambio |
| Fecha de publicación : | 2022 |
| Páginas: | 1 recurso en línea (116 páginas) |
| Formato: | application/pdf |
| Medio: | computadora |
| Soporte: | recurso en línea |
| Grado : | Maestría en Administración |
| Escuela o Facultad : | Programa de Posgrado en Ciencias de la Administración |
| Institución : | Universidad Nacional Autónoma de México |
| Area del conocimiento : | Ciencias Sociales |
| URI : | https://hdl.handle.net/20.500.14330/TES01000827183 |
| Fuente TESIUNAM: | https://tesiunam.dgb.unam.mx/F?current_base=TES01&func=direct&doc_number=000827183 |
| Aparece en las colecciones: | Tesis de maestría |
Texto completo:
| Archivo | Descripción | Tamaño | Formato | |
|---|---|---|---|---|
| 000827183.mrc | Registro bibliográfico en formato MARC | 1.47 kB | MARC | Visualizar/Abrir |
| 0827183.pdf | Texto Completo | 3.22 MB | Adobe PDF |  Visualizar/Abrir |
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