Use el DOI o este identificador para enlazar este recurso:
https://hdl.handle.net/20.500.14330/TES01000630782| Clasificación : | 001-00681-V2-2008 |
| Sustentante: | Vázquez Amaya, Salvador |
| Asesor(es) : | Torres Solís, José Ramón |
| Título : | Diseño de un modelo multidimensional de liderazgo para apoyar a la administración de recursos humanos en los procesos de selección y capacitación de personal directivo aplicable a instituciones de educación superior |
| Fecha de publicación : | 2008 |
| Páginas: | 1 recurso en línea (139 páginas) : |
| Formato: | application/pdf |
| Medio: | computadora |
| Soporte: | recurso en línea |
| Grado : | Doctorado en Ciencias de la Administración |
| Escuela o Facultad : | Facultad de Contaduría y Administración |
| Institución : | Universidad Nacional Autónoma de México |
| Palabras clave : | Directores de escuelas superiores Capacitación Modelos Selección de personal Escuelas de educación superior México Liderazgo (Administración) Administración de personal |
| Area del conocimiento : | Ciencias Sociales |
| URI : | https://hdl.handle.net/20.500.14330/TES01000630782 |
| Fuente TESIUNAM: | http://132.248.9.195/ptd2008/agosto/0630782/Index.html |
| Aparece en las colecciones: | Tesis de doctorado |
Texto completo:
| Archivo | Descripción | Tamaño | Formato | |
|---|---|---|---|---|
| 000630782.mrc | Registro bibliográfico en formato MARC | 1.58 kB | MARC | Visualizar/Abrir |
| 0630782_A1.pdf | Texto Completo | 1.27 MB | Adobe PDF |  Visualizar/Abrir |
Este recurso está sujeto a una Licencia Creative Commons
