1. Repositorio de Tesis DGBSDI
  2. TESIUNAM
  3. Tesis de licenciatura
Use el DOI o este identificador para enlazar este recurso: https://hdl.handle.net/20.500.14330/TES01000272390
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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorRodríguez Corona, María Teresa
dc.creatorNavarro Lucatero, Maria del Socorro
dc.date.created2005-10-04T00:00:00-
dc.date.issued1999
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14330/TES01000272390-
dc.format.extent1 recurso en línea (125, [4] páginas)
dc.format.mediumcomputadora
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.languagespa-
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0
dc.source.urihttps://tesiunam.dgb.unam.mx/F?current_base=TES01&func=direct&doc_number=000272390
dc.subject.classificationCiencias Sociales
dc.titleImportancia del departamento de recursos humanos en mantener bajo control la rotacion de personal como un proceso para elevar la productividad de las empresas
dc.typeTesis de licenciatura
dcterms.contributorRodríguez Corona, María Teresa::si::SinIdentificador::role::asesorTesis
dcterms.creatorNavarro Lucatero, Maria del Socorro::si::SinIdentificador
dc.degree.nameLicenciatura en Administración
dc.degree.grantorUniversidad Don Vasco
dc.identifier.urlhttp://132.248.9.195/pd1999/272390/Index.html
dc.format.supportrecurso en línea
dc.degree.departmentEscuela de Administracion y Contaduria-
dc.identifier.classification020-872702-N3-1999-1
dc.degree.levelLicenciatura
dc.rights.accessrightsAcceso en línea sin restricciones
dc.type.versionpublishedVersion
dc.publisher.locationMX
dc.date.modified2023-11-25T00:00:00-
Aparece en las colecciones: Tesis de licenciatura

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